4006-01-9999
登录

华图事业单位官网

您当前位置: 事业单位 > 贵州事业单位招聘 > 兴义(黔西南) > 2019年贵州省兴义市事业单位新增人员招聘220人公告(4)

2019年贵州省兴义市事业单位新增人员招聘220人公告(4)

2019-08-26 09:25:34 事业单位考试网 https://sydw.huatu.com/ 文章来源:黔西南州人民政府

立即领取
专属客服答疑
在线模考
事业单位公众号

【导读】华图事业单位考试网同步黔西南州人民政府发布:2019年贵州省兴义市事业单位新增人员招聘220人公告(4),详细信息请阅读下文!事业单位考试考情政策解读,点击领取备考资料,更多事业单位考试资讯请关注(htshiyedanwei)公众号,欢迎加入事业单位招聘考试交流群:事业单位招聘考试全国各地企微群  参加刷题、模考、领取备考资料,考编路上不孤单!

(13)资格复审合格人员进入下一个环节的人员名单由市招聘办向社会公示。

3.面试

(1)在市招聘领导小组的领导下,由市招聘办负责制定面试方案及组织面试工作。面试采用结构化方式进行,面试(100分)成绩按百分制计算。

(2)面试人员为公示无异议的资格复审合格人员。

(3)复审合格人数与招聘计划数达不到2:1比例的职位,其考生的面试成绩须达60分及以上,方能进入下一环节。

(4)未参加面试的考生取消进入下一环节资格。

(5)面试具体时间、地点和办法另行通知。

(6)成绩查询:面试成绩在“兴义市人民政府网站下端人社局专栏内(http://www.gzxy.gov.cn/site/xyrsj/)”网站上进行公示。

4.总成绩计算

(1)总成绩=(笔试成绩÷1.5+加分)×60% +面试成绩×40%。

(2)同一职位考生总成绩名次出现末位并列的,同时进入下一环节。

(3)笔试、面试和总成绩均按“四舍五入法”保留小数点后两位数字。

(4)成绩查询:总成绩在“兴义市人民政府网站下端人社局专栏内(http://www.gzxy.gov.cn/site/xyrsj/)”网站上公示。试卷查询按《贵州省人事考试查卷(卡)暂行规定》执行。

(五)体检

面试结束后即进入体检环节。

面试结束后,根据职位招聘计划数按总成绩由高到低等额确定体检对象,同一职位考生总成绩名次出现末位并列的,同时进入体检。

放弃体检或体检不合格的,取消进入下一环节资格,空缺岗位不予递补。

体检由市招聘办指定在县级或县级以上综合性医院、在规定时间内进行并出具体检结论,其他结论、鉴定一律不予认可。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》、《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉的通知》的有关规定执行。对主检医生认为需要做进一步检查的,市招聘办依据职责权限经研究后可进行复查。

体检结束后,考生体检结果未达到标准需复检的,考生应书面提出复检申请,经市招聘办同意后统一组织复检。

体检费用由考生自理。体检时间由市招聘办另行通知。

(六)考察

体检合格人员列入考察对象。由兴义市人力资源和社会保障局组织各用人单位主管部门负责组织考察。考察时还须进一步核实报考者是否符合规定的报考资格条件,查阅档案,确认其报名时提交的信息和材料是否真实、准确。考察由两人以上组成考察组。考察组应当广泛听取意见,做到全面、客观、公正,并据实写出考察材料,做出考察结论,提出聘用建议意见。

考察内容主要包括应聘人员政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律以及是否需要回避等。按照“凡进必审”的原则,贯彻党管人才原则,坚持政治标准和学术标准相统一,将思想政治表现、遵纪守法情况、道德品行等作为事业单位人员的首要考察内容。注重工作实绩,重点审查考生的学籍档案和现实表现,了解其在校期间、待业期间或工作期间的综合表现情况。

在考察中发现下列情况之一者,考察不合格,报黔西南州人力资源和社会保障局审定后,取消其进入下一环节的资格,空缺岗位不予递补:

1.不能坚持党的基本路线,在重大政治问题上不能与党中央保持一致的人员;

2.截止到2019年9月3日前在职在编的公务员(含选调生)、参照公务员法管理机关(单位)的工作人员、事业单位工作人员(含试用期人员),(自收自支事业单位人员除外);

3.仍在岗(含2019年已经签订聘用合同的人员)的“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”人员;

4.定向到具体行业或单位的应届毕业生;

5.现役军人、在读的非应届大中专及以上毕业生;

6.曾因犯罪受过刑事处罚和曾被开除公职或被辞退未满5年的人员;

7.任职(工作)或服兵役期间发生重大责任事件,曾因贪污、行贿受贿、泄露国家机密等原因受到过党纪、政纪处分或近三年在机关、事业单位年度考核中曾被确定为“不称职”、“不合格”的人员;

8.报考聘用后即构成回避关系职位的人员;

9.在各级公务员或事业单位招聘中近5年来被认定有舞弊等严重违反考试录用纪律行为的人员;

10.在考察工作规定的时间内没有按时提供考核依据(档案)或报名时填报提供不实信息或虚假证明材料的;

11.不符合招聘职位所需资格条件的人员;

12.违反国家计划生育政策的人员;

13.有法律、法规规定不得聘用的其他情形;

14.人民法院认定为失信被执行人的或经有关政府行政主管部门认定存在严重违法失信行为的人员;

15.经市公开招聘领导小组研究确定不能聘用的其他情况。

(七)公示拟聘用人员

经笔试、面试、体检、考察合格的人员,确定为拟聘用人员。在“兴义市人民政府网站下端人社局专栏内(http://www.gzxy.gov.cn/site/xyrsj/)”网站上公示拟聘用人员名单。公示时间不少于七个工作日,接受社会监督。

手机端链接:https://m.sydw.huatu.com/2019/0826/1767644.html

官方微信号

官方微博号

事业单位考试推荐
热点考试
招考公告 职位表 报名时间 报名条件 报名入口
考试时间 缴费入口 考试科目 考试大纲 报考指导
准考证 成绩查询 资格复审 面试公告 工资待遇
实用备考
每日直播 时政周播 领资料包 试题资料 备考指导
图书购买 笔试课程 面试课程 网络课程 更多>>>
(编辑:石晓杰)

图书推荐

更多>
有报考疑惑?在线客服随时解惑

公告啥时候出?

报考问题解惑?报考条件?

报考岗位解惑   怎么备考?

冲刺资料领取?

事业单位