华图事业单位官网
2013-06-17 23:01:17 事业单位考试网 https://sydw.huatu.com/ 文章来源:华图教育
【导读】华图事业单位考试网同步华图教育发布:2013年上海市研发公共服务平台管理中心工作人员招聘公告招聘,详细信息请阅读下文!事业单位考试考情政策解读,点击领取备考资料,更多事业单位考试资讯请关注(htshiyedanwei)公众号,欢迎加入事业单位招聘考试交流群: 参加刷题、模考、领取备考资料,考编路上不孤单!
上海市研发公共服务平台管理中心(以下简称‘研发平台中心’)是上海市科学技术委员会直属的事业单位,成立于2005年11月,主要负责全面推进全市研发公共服务平台的建设与管理。研发平台中心深入落实《上海市研发公共服务平台发展行动计划》,将整合多方资源、加强统一管理、强化制度建设,提升服务水平,推进中介服务为主要工作目标,努力实现平台“共享、共用、协作、服务”。
根据《上海市事业单位公开招聘人员暂行办法》[沪人社专发(2009)45号],按照公开、平等、竞争、择优原则,现面向社会公开招聘发展研究(专技十二级)、科技资源管理(管理九级)、综合管理(管理九级)人员。
一、招聘岗位及职数
1、发展研究(专技十二级)岗位,职数1名;
2、科技资源管理(管理九级)岗位,职数1名;
3、综合管理(管理九级)岗位,职数1名。
二、招聘岗位职责与招聘对象条件
(一)发展研究(专技十二级)岗位
1、招聘岗位职责
(1)开展研发平台发展规划的调研和起草工作,承担研发平台规划和相关政策研究和制定以及重要文案的撰写工作;
(2)开展平台中心各类软课题的研究工作;
(3)做好平台运行及服务相关的标准和管理制度的研究与起草工作;
(4)服从组织安排,认真完成领导交办的其他工作。
2、招聘对象与条件
(1)思想政治素质好,品行端正,具有良好的团队合作精神,身体健康;
(2)具有全日制高校硕士研究生及以上学历和学位,专业方向为科学技术管理、经济、管理等;
(3)具有科技发展战略、科技统计与分析、科技政策、技术创新、科技与社会发展、社会调查研究、科技管理等领域的研究和工作经验,熟悉国家科技政策与制度;有相关机构2年以上工作经历;
(4)具有良好的组织协调能力和文字表达能力,熟悉公文写作。
(二)科技资源管理(管理九级)岗位
1、招聘岗位职责
(1)面向各类科技资源加盟单位,开展资源加盟管理工作;
(2)按照科技工作要求,开展上海市科技资源调查工作,做好数据的统计分析及撰写相关调查报告;
(3)熟悉科技管理政策,协助修订、改进科技资源相关管理办法、制度与业务模式并贯彻落实;
(4)服从组织安排,认真完成领导交办的其他工作。
2、招聘对象与条件
(1)思想政治素质好,品行端正,具有良好的团队合作精神,身体健康;
(2)本科及以上学历,理工科相关教育背景;
(3)具有科研项目管理工作经历,8年以上工作经验;
(4)具有良好的组织协调能力和文字表达能力;
(三)综合管理岗位(管理九级)
1、招聘岗位职责
(1)开展合作交流、培训等服务支撑工作;
(2)熟悉科技管理政策,制定相关流程及制度并贯彻落实;
(3)开展需求调研,并撰写相关报告;
(4)服从组织安排,认真完成领导交办的其他工作。
2、招聘对象与条件
(1)政治思想素质好,品行端正,中共党员;具有良好的团队合作精神,身体健康;
(2)大学本科及以上学历;
(3)具有5年以上工作经验;
(4)具有良好的组织协调能力和文字表达能力。
三、招聘办法
1、报名方式和时间
本次报名采取且仅采取电子邮件报名方式。请在21世纪人才网下载本招聘公告中的研发平台中心应聘人员登记表,通过图片插入方式粘贴本人近期免冠1寸彩色正面证件照并将应聘人员登记表填写完整,通过本人有效电子邮件以附件形式发送至本次报名邮箱(kejirc2@1525.sh.cn),附件文件名为应聘岗位加本人姓名全称。例如:科技资源管理-姓名。
报名时间为招聘公告发布之日起七个工作日内。
2、资格审查
对应聘人员进行资格初审,凡应聘管理岗位者,我们于6月25日前将通过资格初审者的笔试准考证(PDF文件)发送到电子邮箱,请应聘人员及时查收邮件,收到笔试通知者需及时回复是否准时参加本次考试为准。凡应聘专业技术岗位者,我们将对收到的应聘材料进行审查,按照1:3比例,在符合招聘专业、招聘条件的应聘人员中择优进行面试。
3、笔试
凡应聘管理岗位者均需参加笔试环节。收到笔试准考证(PDF文件)并回复承诺参加考试的应聘人员,请按准考证上的时间和地点准时参加笔试。
4、面试
凡应聘管理岗位者,根据笔试分数由高到低按1:3比例排序确定进入面试人员名单。面试主要测试岗位知识、业务能力和综合素质,可采取答辩、实际操作等多种形式进行。
凡应聘专业技术岗位人员,面试环节由招聘小组根据招聘岗位任职条件,对应聘人员通过提问答辩交流等方式进行综合评分。
未进入面试人员不发任何形式的通知。
5、身体检查
根据考核结果,确定拟录用人员,由研发平台中心组织到本市二级甲等以上医疗机构进行体检。
6、考察
由研发平台中心组织考察,主要考察应聘人员的思想政治素质、遵纪守法情况、道德品质和诚信记录等。
7、拟聘人员的确定和公示
根据考核、体检、考察结果,对拟录用人员在“21世纪人才网”进行公示,公示时间为7天。公示无异议,上报上级部门备案录用。公示如有异议,影响聘用的,根据查实结果确定是否录用。
四、相关待遇和其他事项
应聘人员一经录用,其工资、奖金、福利和社会保险等按照事业单位有关规定执行。
五、联系方式
联系人:丁老师 童老师
联系电话:54246561,24197818
监督电话:23112494
手机端链接:https://m.sydw.huatu.com/2013/0617/635380.html
官方微信号
官方微博号
事业单位考试推荐 | |||||
热点考试 | |||||
招考公告 | 职位表 | 报名时间 | 报名条件 | 报名入口 | |
考试时间 | 缴费入口 | 考试科目 | 考试大纲 | 报考指导 | |
准考证 | 成绩查询 | 资格复审 | 面试公告 | 工资待遇 | |
实用备考 | |||||
每日直播 | 时政周播 | 领资料包 | 试题资料 | 备考指导 | |
图书购买 | 笔试课程 | 面试课程 | 网络课程 | 更多>>> |
事业单位微信
事业单位微博号